Mức lương tối thiểu vùng của các địa phương được quy định cụ thể tại Nghị định 157/2018/NĐ-CP do Chính phủ mới ban hành và có hiệu lực áp dụng từ 01/01/2019; ngoài ra, nội dung của văn bản này cũng đã thay đổi mức lương tối thiểu vùng ở một số địa phương.
Mục lục bài viết
- Tra cứu lương tối thiểu vùng của các địa phương từ ngày 01/01/2019
- Chính thức có lương tối thiểu vùng áp dụng từ ngày 01/01/2019
Cụ thể các địa phương có sự thay đổi về mức lương tối thiểu vùng gồm có:
- Tỉnh Tiền Giang: Huyện Châu Thành từ vùng III lên vùng II; huyện Tân Phước từ vùng IV lên vùng III;
- Tỉnh Bắc Ninh: Huyện Gia Bình, Lương Tài từ vùng III lên vùng II;
- Thành phố Hải Phòng: Huyện Cát Hải, Kiến Thụy từ vùng II lên vùng I;
- Tỉnh Thanh Hóa: Thành phố Sầm Sơn từ vùng IV lên vùng III;
- Tỉnh Quảng Bình: Thành phố Đồng Hới từ vùng III lên vùng II; Lệ Thủy, Quảng Ninh, Bố Trạch, Quảng Trạch và thị xã Ba Đồn từ vùng IV lên vùng III;
- Tỉnh Bình Dương: Huyện Dầu Tiếng, Phú Giáo từ vùng II lên vùng I.
Nội dung chi tiết xem tại Nghị định 157/2018/NĐ-CP chính thức có hiệu lực từ ngày 01/01/2019.
Duy Thịnh
