Thẩm quyền Bộ trưởng Bộ Tư pháp trong quản lý công chức, NLĐ

Theo Quyết định 333/QĐ-BTP về Quy chế phân công, phân cấp quản lý công chức (CC) và người lao động (NLĐ) thuộc quản lý của Bộ Tư pháp, Bộ trưởng Bộ Tư pháp có thẩm quyền trong quản lý về đội ngũ CC và NLĐ như sau:

 

  • Phối hợp cùng Bộ Nội vụ và các cơ quan liên quan xây dựng chế độ, chính sách cho CC thuộc ngành, lĩnh vực đặc thù của Bộ Tư pháp;
  • Quy định tiêu chuẩn nghiệp vụ, vị trí việc làm, biên chế, tuyển dụng, điều động, bổ nhiệm, luân chuyển, biệt phái, chuyển đổi vị trí công tác, cho chuyển công tác, cho thôi việc đối với CC;
  • Ban hành các tiêu chí đánh giá, phân loại CC và NLĐ;
  • Phối hợp với Bộ Nội vụ tổ chức thi nâng ngạch cho CC;
  • Phê duyệt Danh sách nâng bậc lương trước thời hạn cho CC các đơn vị quản lý nhà nước thuộc Bộ.
  • Quy định chế độ, chính sách cho CC và NLĐ như: nghỉ phép hằng năm, nghỉ công tác, tinh giản biên chế.

Quyết định 333/QĐ-BTP có hiệu lực từ ngày 20/3/2017. 

563 lượt xem

Đây là nội dung tóm tắt, thông báo văn bản mới dành cho khách hàng của LawNet. Nếu quý khách còn vướng mắc vui lòng gửi về Email:info@lawnet.vn


Liên quan Văn bản
  • Địa chỉ: 19 Nguyễn Gia Thiều, Phường Võ Thị Sáu, Quận 3, TP Hồ Chí Minh
    Điện thoại: (028) 7302 2286
    E-mail: info@lawnet.vn
Đơn vị chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3935 2079
P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;